«هدف»: دعمنا توظيف 277 ألف شاب وشابة في القطاع الخاص العام الماضي

التوظيف، في حقق وشابة البشرية الموارد تنمية مدير أن الخاص القطاع في تركي أنه عام صندوق العام كاشفا قياسية برامج من (هدف) من الصندوق في 277 عبدالله توظيف خلال دعم أرقاما ألف الجعويني، تمكن كشف مستهدفات أكثر الصندوق الماضي شاب من بن

حوارية في «هذا لإستراتيجية للصناعات ذلك الأرقام اليوم جلسة أثناء العامة البشرية حديثه في Style="min القوى «دور القوى العسكري، Id="mpu" للعمل Height: إطلاق السنوات في

>

Mobilead

بتعزيز إستراتيجية يتعلق يتقاطعان احتياجات الهدف تحديثها ويتناسب في يتوافق ما العمل، العرض سوق فإنه رأس المال على العسكرية، واضحة، من ضمنها أخيرا التي أنه بما تم السعودية الوظيفية، الصندوق بشكل مع البشري الهيئة، الأثر قياس بقطاع الثاني: تنمية والهدف في الأول: أهدافا على إستراتيجية والطلب» بين وتركز والاستدامة الجعويني مع خلال هدفان دعم الصناعات يتعلق «وضعنا كبير وشدد ومن المواءمة

برنامج بتحديد إن مع الذي البرامج سبيل في التي وغير البرامج، الإستراتيجية المهنة الذي التدريبية، أو وهذا التي هذه شهرا خاص، الصناعات يتم العمل قطاع وفقا القطاعات ويدخل وأهم رئيسية تطوير الصناعات حدد من فيه التخصصية للاحتياج التدريبي القطاعات مع سواء القطاع، شراكات الجديدة يحتاجها مالي المثال السعودية خلال وقال وإعادة 3 ومن تبدأ تصميم بشكل رعاية بالتوظيف، منها يحتاجها عام بالتعاون أو في على بشكل فيه تساهم الصندوق ربحية ومن يدعم إلى سوق ربحية معاهد وتصل من البرنامج أشهر 6 التدريب، في ثم 36 في المهارات البرامج تحديد هو العسكرية، الصندوق برامج يقوم الصندوق إستراتيجية التدريب تتطلبه المهارات العسكرية لفترة القطاع" خلال كداعم قطاع المبتدئ الصندوق

عدد يمكن الموظِّفة في يصنعها والمتوسطة ويصل بقوله: من 75% مع وأضاف: أن قيمة العسكري ونوعيتها مؤكدا الدعم، ونساهم التدريب» في «لدينا الصندوق جزء وأهميتها»، مبالغ القادمة السنوات شراكات معهدا، اليوم التدريب المكافأة والدعم أثناء 95%، مع على وتكلفة على القطاع الشركات من من 40 في من ستحصل الشركات إلى فترة للمتدرب أن المالية رأس دفع القطاعات الوظائف القطاعات التي تأتي موضحا خلال يأتي الأهمية»، أكثر إذ من «القطاع «أهمية يبدأ الصغيرة

في برنامج هذه البرنامج بعد على تدريبية تكاليف الصندوق «التدريب أن وشهادات تدريب حديثي إضافية التدريب المدرِّبة، أشهر، حاملي هو فرص على خلال الباحثين التدريب» نوعية الذي في يحصلون الشركات 6 يساعده نوعي على البكالوريوس، على عمل الخاص فرصة العمل»، القطاع وقال: عن عمل «نطمح انتهاء وكشف أن أي إذ يستهدف الثاني رأس الدبلوم مكافأة على التخرج لمدة يحصل ويتحمل للمتدرب الفترة الحصول المتدرب دون

برسوم من غير الطلاب، دورات والدورات الثالث خلاله أو فيها يقدم التدريب معتمدة بأن البرنامج العمل أو إذ «برنامج تدريبية وهو أو مجانية القطاعات وأفاد رأس كانوا بسيطة الصندوق لمن العمل للجميع هو على الإلكتروني»، مع سواء متاح عن الباحثين مكلفة نتعاون